A Save the Children Internacional (SCI), uma organização humanitária sem fins lucrativos com seu enfoque virado ao bem-estar da criança, está a recrutar um (1) Coordenador de Alimentação Escolar – Manhiça.
Propósito
O(a) Coordenador(a) de Alimentação Escolar lidera as operações do programa de alimentação escolar, incluindo a coordenação com os Serviços Distritais de Educação, Juventude e Tecnologia e as escolas a nível distrital. O titular do cargo é um importante líder generalista de campo e coordenador de atividades multissetoriais em todas as escolas participantes.
Em caso de uma emergência humanitária grave, o titular da função deverá trabalhar fora do perfil normal da função e poderá variar o horário de trabalho em conformidade.
Para esta oportunidade de trabalho, estaremos apenas a considerar cidadãos moçambicanos.
Qualificações
- Licenciatura em Ciências Sociais, Gestão de Empresas, Logística ou área afim e pelo menos oito anos de experiência profissional relevante no terreno.
Experiência
- Mínimo de oito anos de experiência profissional em função técnica de campo;
- Forte compromisso com o combate à fraude e à má gestão;
- Capacidade para intervir na gestão de crises ou na resolução de problemas, se necessário;
- Competências interpessoais e de comunicação altamente desenvolvidas, incluindo capacidade de influenciar, negociar e orientar;
- Capacidade de trabalhar sob pressão e disponibilidade para trabalhar em horários flexíveis em caso de emergências graves;
- Disponibilidade e vontade de viajar frequentemente;
- O domínio do inglês não é um requisito para esta função, mas as competências intermédias de comunicação escrita e oral em inglês são uma vantagem;
- Capacidade de falar a língua local e interagir directamente com o grupo-alvo será uma vantagem.
Exigências
- Certificado de Habilitações;
- BI;
- Curriculum Vitae (CV);
- Carta de Motivação em Português e Inglês.
Nota: Somente os candidatos seleccionados serão contactados.
Aviso Legal
A Save the Children Internacional não faz nenhum tipo de cobranças em quaisquer das fases de recrutamento e não procede por via de agentes de recrutamento.
Sobre a Empresa
“Na Save the Children celebramos a diversidade e promovemos a equidade e inclusão, pelo que encorajamos candidaturas de mulheres e pessoas com deficiência. No entanto, ninguém é obrigado a revelar a sua identidade de gênero, condição física, sensorial, intelectual ou outras. A Save the Children compromete-se em garantir que todos os seus funcionários e programas sejam absolutamente seguros para as crianças. Aplicamos procedimentos rigorosos para garantir que somente os candidatos adequados para trabalhar com crianças tenham permissão para se juntar à nossa organização e todos os candidatos serão, portanto, sujeitos a este escrutínio.”